LEADERSHIP

LEADERSHIP

Kepemimpinan (leadership) adalah seni atau tindakan untuk mempengaruhi dan menggerakkan seseorang menuju satu tujuan tertentu sehingga dapat memperoleh kepercayaan, kepatuhan, respect, dan kerjasama dari orang lain secara lugas. Gaya kepemimpinan yang efektif adalah kepemimpinan yang disesuaikan dengan tingkat kedewasaan anggota dibawahnya yang meliputi kematangan pekerjaan dan psokologinya. Kunci Leadership adalah PEMIMPIN. Pemimpin yaitu manusia yang diamanatkan untuk memimpin sub ordinat kearah yang dituju.

Tugas Pemimpin:
-Mampu mengantarkan anggotanya menuju tujuan bersama.
-Mengetahui setiap tindakan serta baik atau buruknya sehingga dapat diperoleh hasil yang sesuai.
-Mempelopori sebuah ide atau kegiatan sehingga menunjang semangat anggotanya untuk dapat           mencapai tujuan.
-Memberi petunjuk para anggota untuk bekerja sesuai dengan posisinya serta saling membantu satu     sama lain.
-Mendidik pribadi setiap anggotanya sehingga dapat keselarasan dalam mencapai tujuan.
-Memberi bimbingan dan penyuluhan anggotanya untuk menjadi lebih baik disetiap tindakan.

Fungsi Utama Pemimpin:
-Perencanaan
-Pelaksanaan
-Tenaga Ahli
-Wakil Kelompok Luar
-Pengawas dan Pengendali
-Pelaksanaan hukuman dan pujian
-Pelerai anggota yang berselisih
-Suri tauladan
-Pecinta ideologi
-Penanggung jawab

MACAM-MACAM KEPEMIMPINAN :

1. OTORITER yaitu gaya kepemimpinan yang bersifat lebih kepada keputusan seorang pemimpin,        pemimpin sering kali membuat keputusan tanpa mendengarkan anggotanya.

2. DEMOKRATIS yaitu gaya kepemimpinan yang bersifat menampung aspirasi dari setiap                    anggotanya dan pemimpin memutuskan hal yang terbaik atas dasar usulan dan aspirasi tersebut.

3. BEBAS yaiyu gaya kepemimpinan yang bersifat kolaboratif antara pemimpin dan aggotanya.

NAMA : MUHAMMAD ALAIK KHUSNUN NAWAWI
NIM     : 18050974040
PRODI : PTI